岗位职责

1、根据公司的经营管理目标和任务，制定部门工作计划，统筹安排各项工作；

2、收集与公司业务相符的行业法律法规、标准及技术规范；

3、定期主持部门例会，召集技术方面的工作会议，参加其他与技术、造价相关的办公例会及其他相关会议；

4、编制符合国家技术法规、规范、标准的各种与产品相关的加工工艺、技术标准；

5、组织和协调技术人员开展技术革新和对重大技术问题的攻关工作，推动公司技术发展；

6、时刻关注成套电气设备行业的发展状态，掌握配套元器件的新信息；

7、建立技术管理制度，就重大技术事项向公司领导决策提供建议；

8、编制相应的工艺守则和生产的工艺安全要求；

9、根据公司生产计划、要求，编制工作计划，组织部门人员做好输出订单生产前所需全部技术内容（结构设计提供：基础图、壳体总装配图、零件图、开孔图等；电气设计提供：元器件采购料单、电气一次原理图、二次原理图等）；

10、协助各销售团队和业务管理部做好招标技术文件，提供技术支持，负责为客户技术部门的技术评标答疑解惑；

11、组织技术力量解决生产技术问题、技术管理问题；

12、负责技术标准的宣贯，做好公司内部及外来产品图纸、技术文件和记录的控制管理工作；

13、配合销售部门，做好产品售后服务的各项技术工作；

14、负责维护业务管理，挖掘客户需求附加值，跟进维保订单；

15、收集、汇总、分析产品质量和售后服务信息，每月编制质量信息反馈表报生产、销售、采购等部门/子公司，供技术改进参考；

16、整理各项目技术案例、技术指导书，完善知识经验库。

任职资格

1、专科以上学历，电气工程类相关专业；

2、5年以上电气设备设计和造价工作经验，从事过配电箱技术管理者优先；

3、熟练掌握电气设计规范和技术要求，了解国内有关电力行业的设计新标准；

4、熟悉配电箱生产、工艺技术、品质管理、设备领域相关专业知识；

5、对配电箱结构以及强电、弱电有较深入的认识；

6、具有创新意识和精神、具有改革新技术、新工艺、推广新成果的能力；

7、具备一定的组织，学习、检查、指导、协调、处理技术问题的能力。